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Título

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Gerente de Desenvolvimento de Campo

Descrição

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Estamos procurando um Gerente de Desenvolvimento de Campo dedicado e experiente para liderar e supervisionar projetos de desenvolvimento em campo, garantindo a execução eficiente e segura das operações. O candidato ideal terá habilidades excepcionais de liderança, conhecimento técnico profundo e capacidade de gerenciar equipes multidisciplinares em ambientes desafiadores. Este papel é fundamental para garantir que os projetos sejam concluídos dentro do prazo, orçamento e padrões de qualidade estabelecidos, além de promover a inovação e a melhoria contínua nos processos de desenvolvimento. O Gerente de Desenvolvimento de Campo será responsável por coordenar atividades entre diferentes departamentos, gerenciar recursos, monitorar o progresso dos projetos e garantir a conformidade com as normas de segurança e regulatórias. Além disso, deverá manter comunicação eficaz com stakeholders internos e externos, identificando riscos e implementando soluções proativas para mitigar problemas. A posição exige forte capacidade analítica, habilidades de resolução de problemas e uma abordagem orientada para resultados, com foco na satisfação do cliente e no sucesso do projeto.

Responsabilidades

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  • Planejar e coordenar projetos de desenvolvimento em campo.
  • Gerenciar equipes multidisciplinares e recursos alocados.
  • Monitorar o progresso dos projetos e garantir cumprimento de prazos.
  • Assegurar conformidade com normas de segurança e regulatórias.
  • Comunicar-se efetivamente com stakeholders internos e externos.
  • Identificar riscos e implementar estratégias de mitigação.
  • Garantir a qualidade e eficiência das operações em campo.
  • Promover melhorias contínuas nos processos de desenvolvimento.
  • Elaborar relatórios técnicos e de progresso para a gerência.
  • Gerenciar orçamento e controlar custos dos projetos.

Requisitos

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  • Formação superior em Engenharia, Geologia ou áreas correlatas.
  • Experiência comprovada em gestão de projetos de desenvolvimento em campo.
  • Conhecimento sólido em normas de segurança e regulamentações aplicáveis.
  • Habilidades de liderança e gestão de equipes.
  • Capacidade de análise crítica e resolução de problemas.
  • Excelentes habilidades de comunicação verbal e escrita.
  • Disponibilidade para viagens e trabalho em campo.
  • Conhecimento em softwares de gestão de projetos.
  • Fluência em português; inglês será um diferencial.
  • Foco em resultados e orientação para o cliente.

Perguntas potenciais de entrevista

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  • Quais são suas experiências anteriores em gerenciamento de projetos em campo?
  • Como você lida com situações de risco durante operações em campo?
  • Descreva uma situação em que você teve que liderar uma equipe multidisciplinar.
  • Como você garante a conformidade com normas de segurança em seus projetos?
  • Quais ferramentas de gestão de projetos você utiliza?
  • Como você gerencia conflitos dentro da equipe?
  • Você tem experiência com controle de orçamento em projetos?
  • Como você mantém a comunicação eficaz com stakeholders?
  • Qual sua abordagem para melhoria contínua nos processos?
  • Está disponível para viagens frequentes e trabalho em campo?